Consejo financiero
16/12/2024 / Exitosa Noticias / Economía / Actualizado al 16/12/2024
En el año 2023, producto de las protestas sociales y fenómenos climáticos que afectaron el aparato productivo nacional, el Perú entró en recesión y, con ello, se generó la floja salud financiera en la población. Ante tal situación y para otorgar un colchón financiero a modo de prevención, el Congreso de la República dispuso la liberación del 100 % de los fondos de la Compensación por Tiempo de Servicios (CTS).
Esta decisión, promulgada por el Ejecutivo a fines de mayo de este año, permite al trabajador peruano hacer uso de la totalidad de sus recursos, pudiéndose destinar para ahorro a plazo fijo, inversión o ser gastado en lo que la persona considere. Sí se advierte, sin embargo, que no se busque el retiro y el gasto innecesario, entendiendo que el dinero tiene un fin previsional.
Precisamente por ello, cabe precisar que dicha disposición está pronta a su fin, pues los trabajadores solo podrán hacer uso de su dinero hasta el 31 de diciembre del presente año. Una vez pasada la fecha, el dinero volverá al régimen previsional sin posibilidad de retiro en un contexto regular.
¿Cómo retirar los fondos?
A diferencia del retiro de la Asociación de Administradoras de Fondos de Pensiones (AAFP), cuya liberación económica también se produjo este 2024, la adquisición del dinero previsional de la CTS mantiene un proceso bastante diferente. En resumen, existen dos formas de realizar tal acción.
La primera y más sencilla es el retiro directo en la entidad financiera que corresponda. Debido a que se realiza de forma presencial, uno puede contar con la asistencia de los trabajadores del banco, caja municipal o entidad a la que está afiliado, por lo que no debería tener problemas para pedir el desembolso de su dinero.
La segunda opción, también muy sencilla de efectuar, es generar el desembolso de manera virtual. Uno puede simplemente entrar a la aplicación digital de su entidad financiera respectiva, y transferir el dinero de la CTS (ya sea en su totalidad o solo una parte) hacia una cuenta sueldo o cualquiera donde tenga dinero.
Se recuerda que las entidades están en la obligación de procesar esta transferencia en un plazo máximo de dos días hábiles tras haber recibido la solicitud, por lo que es recomendable hacerlo con cierta anticipación si se opta por esta vía.
¿Quién puede acceder al retiro?
Según el reglamento, accede al retiro todo trabajador del sector privado bajo el Texto Único Ordenado (TUO); los empleados de empresas estatales sujetos al régimen laboral de la Ley de Productividad y Competitividad Laboral; y los servidores civiles de entidades públicas, siempre y cuando se encuentren bajo los regímenes laborales del TUO (Decreto Legislativo n.° 650) o la Ley n.° 30057, Ley del Servicio Civil.
