25/01/2019 / Exitosa Noticias / Actualidad / Actualizado al 09/01/2023
A fines del año pasado se emitieron diversas especulaciones sobre las nuevas normas sobre las vacaciones. Sin embargo, es importante conocer los beneficios para los trabajadores de los sectores público y privado sobre estas normas y cómo realizar este pedido a la empresa.
El gerente comercial de Alvisoft, Renato Silva, explicó que el Decreto Legislativo N° 1405 ha sincerado los procesos en los cuales el trabajador pedía uno, dos o tres días a cuenta de sus vacaciones. Por ello, ahora es factible pedir hasta mediodía libre para las vacaciones y no como antes, cuando el mínimo eran siete días.
Agregó que ahora los trabajadores del sector privado pueden pedir un día, como mínimo, a cuenta de sus vacaciones, mientras que en el sector público se puede pedir hasta mediodía. De igual manera, ahora se podrá pedir adelanto de vacaciones, previo acuerdo escrito entre el empleador y el trabajador; y por otro lado, se podrán adelantar días de vacaciones a cuenta del periodo vacacional que se genere a futuro.
Precisó que a solicitud del trabajador, las vacaciones pueden fraccionarse 15 días calendario, en periodos de 7 y 8 días calendario, ininterrumpidos. “Los otros 15 días, podrán gozarse en forma fraccionada en periodos inferiores a 7 días calendario y como mínimo de 1 día calendario”, explicó.
