10/11/2024 / Exitosa Noticias / Actualidad / Actualizado al 10/11/2024
Más de 4,000 profesionales demostraron su interés en contribuir al sistema de inspección laboral en el país, participando en el Concurso Público de Méritos N.º 002-2024-SUNAFIL, organizado por la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (Sunafil).
La evaluación de capacidades se llevó a cabo desde las 9 a.m. en las instalaciones de la Universidad Nacional de Ingeniería (UNI), donde se congregaron alrededor de 4,000 profesionales, de los cuales el 74% postula a regiones.
"Los ganadores obtendrán plazas bajo el régimen laboral del Decreto Legislativo 728 y tendrán estabilidad laboral en la entidad", explicó el superintendente de la Sunafil, Michael Guevara Varela, quien hizo la supervisión del proceso en compañía del rector de la UNI, Alfonso López - Chau Nava. Agregó que el proceso se desarrolló con normalidad y sobre todo, de forma transparente y segura.
Para la organización de esta prueba, la UNI destinó alrededor de 600 personas distribuidas en Admisión, salas de comunicación, pabellones y 181 aulas, las cuales fueron ocupadas por los postulantes. Cada una de ellas fue monitoreada con cámaras de vigilancia y personal docente calificado.
El Concurso Público de Méritos inició el pasado 18 de octubre y se viene desarrollando con cinco evaluaciones. Luego de la Evaluación de Capacidades continuará la Evaluación Formativa, la Evaluación Curricular, la Evaluación de Habilidades y Competencias, la Entrevista Personal y, posteriormente, culminará con la Etapa de Suscripción y Registros del Contrato.
Los postulantes que obtengan las plazas podrán ascender en la carrera inspectiva como inspector de trabajo, y luego como supervisor inspector, mediante concursos de promoción interna. De acuerdo con las bases, la remuneración mensual será de S/6500.
De esta manera, con este concurso, Sunafil busca incorporar nuevos inspectores auxiliares que contribuirán al fortalecimiento del sistema de fiscalización en el país, asegurando así mejores condiciones laborales en distintas regiones.